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第882章（第3页）

不用规定合同模板签订的合同，全部都是无效合同。

模板是由国内数家律所的律师，一起共同来进行敲定的，球队和球员的利益，都是有着保障。

谁也不吃亏，谁也别想着沾便宜。

像是球队死卡着球员不放人，那肯定是不行。

像是球员损害球队利益，那也是不行。

“来，为了荣誉，也为了工资，大家干一杯！”

现在早已经不是为爱电的年月，荣誉能够让精神愉悦，可不能够当饭吃。

所以，荣誉和金钱能够同得，那么自然是一件极其好的事情。

11月的时候，又是有一件大事生，那就是华国正式的加入世贸。

这件事情，对于华国的重要性，不用多说。

华国的经济，在接下来，重新进入到高展轨道。divnettadv"

不少的球员，那自制力真的很差，必须得要有人监督，拿着鞭子在后面抽，才是能够跑起来。

不仅仅球员自制力差，社会上面，又是有多少自制力强的人呢？

很多都是在严格的制度约束下，才是老老实实的。

不然的话，能够把天给拆个窟窿。

“这是我们第一次打进世界杯！对于明年的世界杯，我个人觉得，我们不应该要订一个要达到什么目标之类的。我们现在最大的目标，就是大家在世界杯的赛场上面，尽情的展示自己。我们每一场比赛，都全力的去踢，让世界，认识到，我们华国队。”

divnettadv"打入世界杯，就已经算成功了。

至于说在世界杯上面的表现，只要不是太难看，那么就可以了。

给球队制定一个，赢一场的目标？

要真的有这么一个目标的话，反而会让球队在比赛当中分心。

球队自然就会想，这支球队实力太强，我肯定踢不过，那就留力。

这支球队实力好像挺差的，那就赢这支球队。

结果，没有踢过！

直接把球队的心态给搞崩掉了。

重压之下，能够爆的，那都是少数的强者。

就像是钢铁，在模锻压机进行锻造，能够承受得起的，那就根本不是普通的钢铁。

都是钢锭。

“希望你们每一个人，在世界上，都有好的表现。到时候，各位老板，可就是得要给大家涨工资了。”

工资的高低，是球员在球场上面的表现挣来的。

德不配位，必有余殃！

对于球员工资这块，华甲联赛公司是严禁各家球队乱搞的。

特别是以高薪挖人这种事情。

对每一位球员，华甲联赛公司有专门独立部门来对其进行估价。

解说经常在嘴上挂着一句话：哎呦，这一脚，身价最少踢没了多少。

就是讲的这个球员身价估价部门的一个机制，球员在场上表现越好，其身价就会越高。

如果表现得不好，那么身价自然就得要下跌。

有不少球员，接连的不好表现，让其身价估值大跌，直接都没有球队要。

球队交易球员的时候，按照这身价估值最多溢价不能够过百分之五十。

过了，那就是违规。

违规就是要遭罚。

而且还是交易双方都挨罚。

当然了，挨罚之后，交易可以继续进行，事情就处理完毕了。

好球员吧，溢价严重属于很正常的事情。

在欧洲，一些球员的身价估值1ooo万欧元，可实际交易的时候，15oo万欧元想要买，那根本就不可能的事情。

特别一些位置上的球员，比如说防守位。

防守球员相比起锋线球员来讲，受到的关注要少很多，甚至一场比赛下来，都没有什么镜头。